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电动车在为我们带来了交通方便的同时也带来了一定的交通事故风险，那么电动车发生交通事故怎么处理呢?让胡路知名律师小编为您整理了相关的法律知识，供您阅读，希望可以帮助到您。电动车撞人后应该立即报警的情形，《道路交通事故处理程序规定》：道路交通事故有下列情形之一的，当事人应当保护现场并立即报警：1、造成人员死亡、受伤的;2、发生财产损失事故，当事人对事实或者成因有争议的，以及虽然对事实或者成因无争议，但协商损害赔偿未达成协议的;3、机动车无号牌、无检验合格标志、无保险标志的;4、载运爆炸物品、易燃易爆化学物品以及毒害性、放射性、腐蚀性、传染病病源体等危险物品车辆的;5、碰撞建筑物、公共设施或者其他设施的;6、驾驶人无有效机动车驾驶证的;7、驾驶人有饮酒、服用国家管制的精神药品或者麻醉药品嫌疑的;8、当事人不能自行移动车辆的。让胡路知名律师说说如何避免发生事故：1、经过十字路口的时候，电动车在上路行驶的时候，因为没有相应的惩罚措施，经常会发生各类违法行为，而这种行为在十字路口尤其多，普遍表现为：越过非机动车道停车线、闯红灯、逆行、在机动车道行驶等。更容易发生交通事故。2、路边停车开门的时候，众位司机在路边停车之后，开车门之前，一定要多看一眼后视镜，在确保没有车辆驶来的情况下再打开车门。

让胡路知名律师介绍发生非机动车事故应该怎么办？在发生事故后，应立马停车，开双闪，放警示牌，千万不要逃逸。法律规定，交通事故肇事逃逸的，处三年以上有期徒刑，逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。1、开双闪，放警示牌。警示牌要放在来车方向，摆放距离要把握好。闹市距车20米，普通公路50米以上，高速公路最好放到150米左右。切记不要挪动现场。2、双方如有受伤人员，需确认有无大碍，可自行移动的要先移到安全地带休息，若伤势严重，应立即拨打120安排就医。如果伤势不好判断，在没有足够把握的情况下切记不要主动移动伤员，以免造成二次伤害。3、保护好事故现场，拍现场照。a、确保环境安全的情况下再去拍照，留下证据。b、若双方对责任判定无争议，拍照后将车挪至一旁，以免影响交通。c、若双方对责任判断有争执，拍照后最好能够保留现场，并准备报案。不管是何种情况，留下证据还是很有必要的，可作为事故后续解决的依据，如果加装了行车记录仪就再好不过了。4、非机动车事故，如双方都无大碍的情况下可考虑私了，如有人员受伤，或者双方存在争议的，一定不要私了，立马报警，并在48小时内上报保险公司。如果有疑问欢迎咨询让胡路知名律师为您详细解答。

让胡路知名律师介绍简易程序处理交通事故的步骤是怎样的?(一)发生适用简易程序处理的财产损失在1万元以下的交通事故，可以由一名有资质的岗勤民警当场处理，财产损失在3万元以下的交通事故由事故勘查民警处理。(二)民警在填写法律文书时，应当记录交通事故发生的时间、地点、天气、当事人姓名、机动车驾驶证号、联系方式、机动车牌号、保险证号、交通事故形态、碰撞部位等，由当事人签名后，责令当事人撤离现场，恢复交通。(三)民警根据当事人的行为对事故所起的作用及过错的严重程度，确定当事人的责任，当场制作事故认定书，并对当事人的道路交通安全违法行为作出处罚。(四)当事人共同请求调解的，执勤民警应当场进行调解，并在事故认定书上记录调解结果，由当事人签名，交付当事人。(五)有下列情形之一的，不适用调解，民警可以在事故认定书上载明有关情况后，将事故认定书交付当事人：1、当事人对交通事故认定有异议的;2、当事人拒绝在事故认定书上签名的;3、当事人不同意由民警调解的。(六)使用简易程序处理交通事故的《事故认定书》，由各大队事故中队发放，《事故认定书》的存档联及处罚决定书由事故中队立卷保管。如果您还有任何疑问，欢迎在向让胡路知名律师进行律师咨询。

让胡路知名律师介绍下工伤死亡赔偿金额的计算方式。工伤死亡一次性赔偿20年，受害人是60周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年，75周岁以上的，按5年计算。死亡赔偿金赔偿的对象是余命，但又不完全是余命，如果年龄太小，赔偿20年就完了，年龄大一点的就是年龄每增加一岁就减少一年。死亡赔偿金采纳了系“继承丧失说”，并非精神抚慰金，其计算公式为：(1)城镇居民为：死亡赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入×20年[60周岁以上的为(实际年龄-60);75周岁以上为5年](2)农村居民为：死亡赔偿金=上一年度农村居民人均可支配×n[n：60周岁以下为20年(含);60周岁以上：n=(实际年龄-60);75周岁以上为5年](3)60周岁以下人员的死亡赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入(农村居民人均纯收入)×20年。(4)60周岁—75周岁人员的死亡赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入(农村居民人均纯收入)×[20-(实际年龄-60)]。(5)75周岁以上人员的死亡赔偿金=上一年度城镇居民人均可支配收入(农村居民人均纯收入)×5年。以上就是华律网小编为大家带来的相关法律知识。如有其他疑问，欢迎向让胡路知名律师咨询，我们会有专业的律师为您提供帮助。

证据是诉讼的灵魂，劳动仲裁虽然不是民事诉讼，但是其审理是参照民事诉讼。因此，劳动仲裁也是需要当事人提供证据，那么申请劳动仲裁需要什么证据？下面让胡路知名律师小编为大家整理了相关知识。从我国目前的有关规定，下列事实在仲裁中可作为证据：1.书证，是指用文字、符号、图形记载或表示的能够证明案件待证事实的书面材料;2.物证，是指能够证明案件真实情况的一切物品。3.视听资料，是指以录音或录像磁带所反映的声音或图像，或以电子计算机储存的信息资料来源来证明案件事实的证据。4.证人证言，是指证人就自己知道的案件事实向办案人员作的口头或书面的陈述;5.当事人陈述，是指当事人就案件的事实向仲裁机构所作的陈述;6.鉴定意见，是指鉴定部门运用专门知识对专门性问题进行研究后所作出的科学判断意见。以上就是让胡路知名律师的介绍。